Відповідно до процедури вибору координатора/ки коаліції та медіакоординатора/ки коаліції оголошується відкритий конкурс на посаду координатор/ки коаліції «Енергетичний перехід».

Резюме та заяви надсилаються на електрону адресу sakaliyk@ecoclubrivne.org не пізніше 23:59, 17 січня 2020 року.

Коаліція залишає за собою право не затвердити жодного кандидата.

Умови роботи:

Робочий час складає не менше 30 годин на тиждень.

Подаються звіти про роботу за запитом організацій-членів коаліції.

Заробітна плата становить не менше 225$ в гривневому еквіваленті.

Період роботи: січень-листопад 2020 року включно.

 

Процедура вибору координатора коаліції 

Це положення було розроблено 10  липня 2019 р. на зустрічі коаліції  (далі по тексту – Коаліція).

 

  1. Загальні умови та вибори координатора
    1. Члени коаліції можуть надавати кошти на зарплату координатора.
    2. У разі відсутності координатора/ки члени коаліції почергово координуються діяльність і шукають координатора.
    3. Для легітимності має бути наявний кворум, а саме не менше 50%+1 організацій членів.
    4. Координатор/ка обирається на 1 календарний рік 50%+1 голосом присутніх на зустрічі членів коаліції.
    5. Відбувається відкритий конкурс, який організовує координатор коаліції.
    6. Кандидат/ка на посаду координатора подає чинному координатору Коаліції заяву про участь у конкурсі коаліції. Заява повинна містити мотиваційну частину, а також резюме кандидата/ки.
    7. При оголошенні конкурсу надається посадова інструкція на рік, яка розробляється на основі планів на наступний рік.
    8. Посадова інструкція має містити наступні завдання:
  • – Організація зустрічей коаліції
  • – Організація заходів/активностей коаліції
  • – Підготовка спільних проектів Коаліції та пошук фінансування для діяльності Коаліції.
  • – Один раз на місяць нагадування про плани на наступний місяць організацій членів коаліції
  • – Організація онлайн-конференцій за запитом членів коаліції
  • – Організація процесу доопрацювання та затвердження процедури (за потреби):
  • – Прийняття та виключення членів
  • – Прийняття позицій та рішень
  • – Вибору координатора коаліції
  • – Формалізація правил співпраці координатора та медіа координатора
  • – Підготовка та представлення звіту коаліції
  • – Реакція на звернення членів коаліції протягом 3-х робочих днів
  • – Документообіг
  1. Протягом місяця після затвердження координатор/-ки коаліції має запропонувати кандидатуру медіакоординатора/ки.

Затверджено на зустріч коаліції 10 жовтня 2019 року шляхом відкритого голосування.